Unter Personaldienstleistungen versteht man unterschiedliche Dienstleistungen rund um den Einsatz von Personal. Daraus ergibt sich ein umfangreiches Aufgabengebiet mit dem Ziel der Personalgewinnung und -vermittlung.

Folgende Tätigkeiten fallen bei Personaldienstleistern bzw. Arbeitsvermittlern unter anderem an:

  • Erstellung von Anforderungsprofilen und Positionsbeschreibungen
  • Platzierung von Stelleninseraten
  • Ansprache und Rekrutierung von Bewerber:innen
  • Führung von Vorstellungsgesprächen
  • Vermittlung von Mitarbeiter:innen an Unternehmen
  • Planung von Personaleinsätzen bei Kund:innen
  • Karrierecoaching von Mitarbeiter:innen
  • Beratung von Mitarbeiter:innen und Unternehmen